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求人情報をより多く集めることが基本中の基本

求人情報には地域格差があることがわかっています。首都圏の求人数は、全求人情報の50%にも達するという事実です。このことは一体なにを意味しているのでしょうか

それは、転職をするなら首都圏で探せということです。地方でも優良な求人情報は絶対にあります。しかし、その優良な求人にはどれだけの人が応募するとあなたは思いますか?
首都圏転職
地域毎の求人数

あなたがとても、優秀で強運に恵まれた人なら、数少ない求人の争奪戦に勝つこともできるでしょう。しかし、ほとんどの人はそうではありません。ならば、そのような人は、求人数が多い地域、つまり首都圏で職を探した方が、転職できる確率は高くなるのです。

ハローワークの求人はたったの20%

「転職活動」というとまず最初に思いつくのがハローワークですね。しかし、ハローワークに集まる求人情報というのは、全求人情報のたったの20%にすぎません。では、残りの80%はいったいどこに行ってしまっているのでしょうか?

その80%は実は「転職エージェント」にあるのです。

と、いうことは全ての求人情報にアクセスするには、転職エージェントに相談するとよいでしょう。

求人情報誌を取り寄せたり、ハローワークに通うことも大事ですが、転職活動の基本である 多くの情報から自分にマッチした企業を探すには圧倒的に情報不足なのです。

⇒転職エージェントに相談する方法について


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